מנכ"ל מקדונלד'ס לשעבר, סטיבן איסטרברוק, חושף את המטה התאגידי החדש של החברה במהלך טקס הפתיחה החגיגי ב-4 ביוני 2018, בשיקגו
סקוט אולסון | תמונות של גטי
רשות ניירות ערך האשימה את לשעבר מקדונלד 'ס המנכ"ל סטיב איסטרברוק ביום שני עם מצג שווא לפיטוריו בנובמבר 2019.
איסטרברוק הסכימה לקנס של 400,000 דולר, מבלי להודות או להכחיש את הטענות, והוא ייאסר מלשמש כנושא משרה או דירקטור בכל חברה המדווחת על ידי SEC למשך חמש שנים.
לוח מקדונלדס פיטר את איסטרברוק ב-2019 בגלל מערכת יחסים בהסכמה עם עובד, שהפר את מדיניות האחווה של החברה. עם זאת, הוא לא פוטר בגלל סיבה, מה שאפשר לו לקבל חבילת פיצויים.
חודשים לאחר מכן, ענקית המזון המהיר תבעה את המנכ"ל לשעבר שלה, בטענה שביצע הונאה ושיקר כדי לכסות מערכות יחסים לא הולמות נוספות עם עובדים. בדצמבר 2021, ה שני צדדים קבעו את התביעה, ומקדונלד'ס חזרו בהצלחה פיטוריו של איסטרברוק, בשווי של 105 מיליון דולר.
נציג מטעם איסטרברוק סירב להגיב ל-CNBC.
"כאשר נושאי משרה בתאגיד משחיתים תהליכים פנימיים כדי לנהל את המוניטין האישי שלהם או לרפד את הכיס שלהם, הם מפרים את חובותיהם הבסיסיות לבעלי המניות, שזכאים לשקיפות ולהתנהלות הוגנת מצד המנהלים", אמר גורביר גרוואל, מנהל חטיבת האכיפה של ה-SEC. בהצהרה.
הסוכנות גם מצאה שמקדונלד'ס הפרה את חוק הבורסה, האוסר על חברות מצג שווא ומהותי בהצהרות מיופה כוח הנשלחות לבעלי המניות, אך אינה מטילה עונש כספי על מקדונלד'ס בגלל שיתוף הפעולה ה"מהותי" שלה עם הסוכנות במהלך חקירתה.
מקדונלד'ס לא הודתה או הכחישה את ממצאי ה-SEC. בהצהרה, החברה אמרה כי פעולות ה-SEC מחזקות את מה שהיא אמרה בעבר על הטיפול שלה בהתנהלות הפסולה של איסטרברוק.
"החברה ממשיכה להבטיח שהערכים שלנו הם חלק מכל מה שאנחנו עושים, ואנו גאים בתרבות ה'דיבור' החזקה שלנו המעודדת עובדים לדווח על התנהגות של כל עובד, כולל המנכ"ל, שאינה עומדת בציפיות שלנו", מקדונלד'ס אמר.
מקור: https://www.cnbc.com/2023/01/09/sec-fines-mcdonalds-ex-ceo-steve-easterbrook-misled-investors-about-his-firing.html