DAO הוא הרעיון המרכזי לשנת 2022 שישבש תעשיות רבות

רייב הבלוקצ'יין והקריפטו לא יסתיים בקרוב. וככל שיותר אנשים מוצגים לטכנולוגיות מהפכניות במרחב הדיגיטלי, מוצגים גם שיפורים חדשים בטכנולוגיות אלו. בשנתיים האחרונות, תעשיות DeFi ו-NFT חוו רמות עצומות של צמיחה, וכרגע, metaverses ו-Web3 הן הטכנולוגיות שגורמות להאיר את החלל הדיגיטלי. 

עדיין לא ברור לאן יובילו אותנו הטכנולוגיות המשבשות הללו, אבל אנחנו בטוחים שיהיה ערך רב לתפיסה. בהתכנסות של Web3 ו-NFT נמצאות פלטפורמות רבות המבקשות למנף טכנולוגיה ותשתית כדי להפוך את מערכת ה-NFT למבוזרת יותר, מובנית ומונעת קהילה.

תוך שימוש הן בבנייה חברתית והן בממשל, שיבוש הארגון האוטונומי המבוזר הוא בדרגה גבוהה יותר. ה-DAO הוא המצאה מרכזית אחת המאתגרת את מערכות הממשל הנוכחיות. באמצעות NFTs, DAOs משנים את נקודת המבט שלנו לגבי איך ארגונים ומערכות צריכים להתנהל, והם נותנים אמון נוסף ברעיון שצורת הממשל האופטימלית אינה קשורה למבנים היררכיים.

כאשר בעיית הסוכן הראשי מגבילה את הצמיחה של ארגונים ומונעת מהסוכנים להרגיש כמו חלק מצוות, אתה יכול לראות מדוע הצורך בארגונים מבוזרים המטפחים הכללת קהילה הוא בעל חשיבות עליונה.

האם יש משהו שהיית משנה בארגון הנוכחי שלך אם תינתן לך ההזדמנות? מַנהִיגוּת? מִבְנֶה? מערכת תשלום? מה אם הארגון הנוכחי שלך יכול לעזור לך להרגיש כמו חלק תקף יותר בצוות על ידי צמצום הפער בין המנהלים לצוות? או, במילים טובות יותר: מה אם תזכה להיות חלק מהממשל של הארגון שלך? נשמע מעניין? זה מה שנדון כאן.

הבנת DAOs

מהשם שלו בלבד, אתה כנראה יכול לקבל מושג מהו ארגון אוטונומי מבוזר. DAO הוא ארגון המתמקד במשימה מסוימת, והחברים בו עובדים בתיאום על פי מערכת כללים משותפת המקודדת בבלוקצ'יין. המטרה העיקרית של הארגון האוטונומי המבוזר היא לסייע במיגור בעיה משמעותית בארגונים קונבנציונליים רבים - בעיית הסוכן הראשי.

כפי שאומר הביטוי הפופולרי באנגלית, two's company; שלוש זה קהל. ארגונים צריכים יותר ידיים על הסיפון. אבל עם כל אדם חדש שמצטרף לצוות, חייבת להיות הבדלים מסוימים בעניין, בסדרי עדיפויות ויעדים. לעתים קרובות זה גורם למפלגות לעשות כמה בחירות אנוכיות. DAOs נמנעים מבעיה זו על ידי קיום כמערכת חסרת אמון, ומסירים את הצורך במנהיגות ריכוזית.

מידע נוסף: DAOs אמורים להיות אוטונומיים ומבוזרים לחלוטין, אבל האם הם?

ישנם כמה קריטריונים שחברה חייבת לעמוד בהם לפני שהיא יכולה להיחשב כארגון אוטונומי מבוזר. יש להגדיר את הכללים והמדיניות השולטים כחוזה חכם בבלוקצ'יין - זה עוזר להסיר את הצורך בסמכות מרכזית, וזה גם מונע מכל צד לקבל החלטות השונות מהמטרה הראשונית של הארגון. האוצר של הארגון חייב להיות נגיש רק בהסכמת כל הקבוצה, או לפחות אחוז מוגדר מראש.

היסטוריה קצרה של DAOs

היישום המוקדם ביותר של DAOs לא הלך טוב פשוט משום שבעלי העניין לא הציבו אמצעי זהירות סטנדרטי. נוצר בתחילת 2016, ה-DAO הראשון נקרא, בפשטות, ה-DAO. זו הייתה מסגרת קוד פתוח שהתמקדה בקפיטליזם סיכון. זה הפך להצלחה מיידית, וגרף למעלה מ-250 מיליון דולר של Ether (ETH) - שימו לב שמחירו של ETH היה בסביבות 20 דולר בשלב זה.

ההצלחה הענקית הזו לא נמשכה זמן רב, שכן התקפת ניצול באגים הותירה את ה-DAO מבולבל מהפסד של כ-3.6 מיליון ETH באמצע 2016. זה לא התאושש. מאז, נעשו מספר ניסיונות להפעיל DAO מצליח, ורבים נוספים נוצרים ברגע זה ממש. (שבט האמונה, שנדון בהמשך מאמר זה, הוא אחד הקרובים ביותר לביזור מלא.) הצלחתו של DAO טמונה בחוזק החוזה החכם שלו. וכמשקיע, עליך להקדיש זמן לעיון בקוד הקוד הפתוח של החוזה החכם כדי לבדוק אם יש דגלים אדומים או חריגות.

מידע נוסף: האבולוציה של DAOs ומדוע הם צפויים לתפוס אחיזה ב-2022

איך עובד DAO?

כל DAO מבוסס על שלושה דברים עיקריים:

• החוזים החכמים הכרוכים בכך.

• מערכת הכללים המוכרת לכל החברים.

• אסימון שניתן להוציא בתוך המערכת עבור תגמולים.

החוזה החכם מחזיק את הכללים והדקויות של ה-DAO, החל מרשימת חבריו, הסכום שהושקע, מי הם רוב בעלי העניין, זרימת העבודה ומנגנון התגמול. שני ההיבטים האחרים תלויים בפן החשוב הזה, שכן חוזה חכם פגום מסכן את הפרויקט. כל שדרוג ידרוש גם הצבעות מכל החברים בו, ולכן חשוב לבצע אותו ממש מההתחלה.

מקודד בחוזה החכם הוא אסימון. האסימון שימושי בהקצאת זכויות ותמריצים לחברי הארגון. ה-DAO מערב את כולם במשימתו, אך לחברים יש רמות שונות של הטבות המבוססות על ערכי קלט שונים.

יתרונות בולטים של שימוש ב-DAO:

• המבנה האוטונומי של ה-DAOs גורם להם להיות פתוחים לשקיפות. הרעיון של ביזור טיפח את רעיון האמון, ועם DAOs, אתה לא צריך להיות מודאג לגבי האנשים מאחורי הארגון והאם יש מניע נסתר או לא. התבנית שכולם נשפטים לפיה היא החוזה החכם, וכל עסקה מתועדת ללא שינוי בבלוקצ'יין.

• לא נדרש תהליך ארוך ומפרך כדי לקבל חידושים ללא סמכות מרכזית. עם DAOs, חידושים אינם צריכים לעבור בהיררכיות שונות לפני שהם מגיעים לבעלי הסמכות לקבל החלטות. כל אחד יכול להציע הצעה, והעובדה שההצעות הללו כרוכות בתשלום מעודדת יותר רעיונות נחקרים ומחושבים, לא רק אקראיים ומעורפלים.

• DAOs פותרים את בעיית הסוכן הראשי. אין משחק כוח שכן החברים רואים עצמם כאחראים באותה מידה להתקדמות הארגון. כולם אחראים להכוונה של הארגון, ואם צריך להיות שינוי במסלול, זה צריך לבוא בהסכמת כל אחד על הסיפון.

החסרונות של שימוש ב-DAO:

• החיסרון הגדול של ה-DAO הוא שהוא צריך שכולם יהיו מעורבים. (רגע! אני יודע שאתה חושב: "זה לא אמור להיות יתרון?") כן, יש מקרים שבהם הקודים שנכתבו עבור החוזים החכמים הם באגים ויש להם פרצות, וגורמים לכל הארגון להסכים עליהם כיצד לתקן את הבעיות הללו הופך לתהליך שלוקח זמן. בידיעה שהאקרים יכולים לפעול בצורה יעילה יותר בהינתן זמן רב, זה יכול לגרום לבעיות ענק.

• השטח החוקי עבור DAOs עדיין כפוף למסגרות הרגולטוריות של מדינות שונות. מכיוון שה-DAO עצמו אינו מחויב לגבולות, יש לו אפשרות גבוהה לעמוד בפני תביעות מרובות מערים/מדינות שונות. מדובר במכשול שעדיין לא עבר.

דוגמאות למקרי DAO ושימוש בהם

שבט אמונה

Faith Tribe היא פלטפורמת עיצוב בקוד פתוח שנוצרה במיוחד כדי לתת לקריאייטיב אופנה לומר דבר הן בעולם המטאוורס והן בעולם הפיזי. זוהי הפלטפורמה המבוזרת במלואה הראשונה ליצירתיות אופנה, והיא בבעלות הקהילה.

הרעיון הכללי של NFTs מתייחס לאמנויות, ולכן Faith Tribe מחפשת לשנות את נרטיב עיצוב האופנה על ידי תרומה לצמיחת Web3 תוך בניית מערכת אקולוגית כלכלית.

השוק העולמי לבגדי אופנה הוא בערך 3 טריליון דולר, ו-15% מזה הוא לא ממותג. עם Millenials ו-Gen Z מפגינים עניין בלתי נמנע באופנה, פיית' טרייב מחפשת למנף את המעורבות שלהם עם המטא-וורס בהבאת מותגים נוספים לאור הזרקורים ללא עזרה של מתווך.

שותפים ברווחים

דוגמה מצוינת נוספת למקרה שימוש ב-DAO היא Gains Associates. Gains Associates היא קרן השקעות מבוזרת המשתמשת ב-DAO על מנת להנגיש השקעה במטבעות קריפטוגרפיים ופרויקטים בתחום הבלוקצ'יין לכל אחד - ובצורה שקופה. הארגון עושה זאת על ידי שיתוף חדשות, תובנות ודעות עם קהילה דומים שמטרתה העיקרית היא לפתח כישרון וידע מוצקים בכל הקשור להשקעות בתעשייה.

פרגן

דוגמה פנטסטית ל-DAO המשמש כשטחי השקה של פרויקט היא Paragen. מדובר בארגון המתמקד בסיוע לפרויקטים בשלבי ההכנה לפני השקתם. משיווק לאסטרטגיה ועד לפיתוח טכני מעמיק, Paragen מציעה תמיכה מייעצת מקיפה לאורך כל מחזור הפרויקט.

Paragen גם מדגרת פרויקטים על ידי חיפוש אחר כישרונות. עם גילוי הכישרון הזה, פרגן עובד עם הטאלנט בתפקיד מייעץ כחממה. לבסוף, Paragen עוזרת בהשקת פרויקטים. באמצעות תהליך המיון הקפדני של ה-DAO ומאמרי מחקר מתוחכמים, לחברי הקהילה יש פורטל שבו הם יכולים לגשת לפרויקטים בטוחים ומאובטחים ברכזת אחת.

מוחשי

מוחשי היא דוגמה מעניינת לסוגי הבעיות שניתן לפתור באמצעות מודל ה-DAO. משמורת מוחשית על נכסים בעולם האמיתי כמו יין משובח, זהב ונדל"ן ומטבעות NFT המייצגים את הנכס הפיזי. NFTs אלה יהיו ניתנים לסחר בשוק שלהם, אשר אמור לצאת לדרך בעתיד הקרוב. זה מאפשר נזילות מיידית עמוקה לנכסים שבאופן מסורתי היו מסורבלים למסחר.

משחקים ו-DAOs

בשנת 2021, משחקי בלוקצ'יין הפתיעו את העולם עם שיעור גבוה של אימוץ וקבלה. זה נהדר פשוט להיות מסוגל לשחק משחק ולהרוויח ממנו ערך בבלוקצ'יין, אבל לשחק במשחק שמנצל את היתרונות של DAO עבור הקהילה שלו הוא אפילו טוב יותר.

פלטפורמה אחת כזו להציע משחקים אלה היא Nest Arcade. Nest Arcade הוא אפליקציית ארקייד לשחק כדי להרוויח בבלוקצ'יין. מטרת הפרויקט היא להאיץ באופן מסיבי את האימוץ של טכנולוגיית הבלוקצ'יין באמצעות אפליקציה פשוטה המציעה מגוון משחקים שחברי הקהילה שלה יכולים לבחור מהם ולשחק. תחשוב על זה כעל אפליקציית Netflix, אבל עבור משחקים בקנה מידה מיני-בינוני.

מידע נוסף: ה- Metaverse, המשחק להרוויח והמודל הכלכלי החדש של המשחקים

באמצעות Nest Arcade, שחקנים יוכלו להיות הבעלים של הדמויות שלהם במשחק באמצעות שימוש ב-NFTs ומשחק איתם במגוון משחקים להרוויח. שחקנים יזכו בתגמולים ממשחק בפלטפורמת Nest Arcade באמצעות אסימון SPL של Nest ($NEST), שהוא המטבע של הפרויקט, וכן דרך Solana (הבלוקצ'יין שעליו הוא בנוי).

למרות שצמיחת ה-DAOs הועמדה בצל של NFTs ומודלים שונים של play-to-earn, הם גדלו באופן משמעותי בשקט יחסי, ורבים מהם ראו מעורבות ניכרת של הון סיכון. DAOs למשחקים הם חלק מרכזי באקוסיסטם ה-DAO שקיבלו השקעות כבדות מקרנות הון סיכון.

למרות המימון הנכבד שלהם, קשה לראות איך הם יסתדרו מול משחקי עולם וירטואלי פחות מבוזרים, כמו רובלוקס.

מדוע DAOs הם העתיד

הארגון המסורתי הסטריאוטיפי ראה יותר פגמים ממה שדמיינו, ומגיפת ה-COVID-19 הותירה אותנו עם עובדים רבים שאינם מוכנים לחזור לעבודתם הקודמת כי הם מרגישים מנוצלים וללא ביטוי. לא ברור אם המערכות המסורתיות ישתנו או תוך כמה זמן הן ישתנו, אבל DAOs הראו דרך ברורה לתנאי עבודה טובים יותר וניהול צוות עובדים.

שני המודלים הייחודיים ל-DAOs הם החברות מבוססת האסימונים והחברות מבוססת המניות, ולשניהם יש מניעים ממוקדי צוות - לא סימן לתסביך עליונות.

בגלל סיבות אלו ורבות נוספות, נולד הרעיון של הבאת ביזור לממשל פרטי וציבורי.

הארגונים האוטונומיים המבוזרים שימשו בפרויקטים כמו Dash, Digix ואפילו BitShares. אפילו ראינו טורנטים מפעילים מודלים דומים ומחפשים לשלב את הכללת בלוקצ'יין בשדרוגים העתידיים שלהם.

כפי שציטט Vitalik Buterin, מייסד שותף של Ethereum, רוב החברות צפויות לרכוש את מערכת ה-DAO מכיוון שהיא עוזרת להפחית עלויות תפעול ולשפר את השורה התחתונה של הכספים של חברות אלו.

מאמר זה אינו מכיל ייעוץ השקעות או המלצות. כל מהלך השקעה ומסחר כרוך בסיכון, ועל הקוראים לערוך מחקר משלהם בעת קבלת ההחלטה.

הדעות, המחשבות והדעות המובעות כאן הן של המחבר בלבד ואינן משקפות או מייצגות בהכרח את דעותיו ודעותיו של קוינטלגרף.