שלט נראה כשפעילים משתתפים באירוע שזכה לכינוי מסיבת Un-Birthday וקו כלונסאות למנכ"ל סטארבקס, הווארד שולץ, ב-19 ביולי 2022 בניו יורק. פעילים התאספו ליד ביתו של שולץ ווסט וילג' ביום הולדתו ה-75 כדי למחות על היחס לעובדי סטארבקס המנסים להתאגד, כמו גם על ההודעה האחרונה של שולץ לסגור לצמיתות 16 מקומות.
מייקל מ 'סנטיאגו | תמונות של גטי
סטארבקס היא מבקשת ממועצת העבודה הפדרלית להשעות את כל הבחירות לאיגוד פתקי הדואר ברחבי הארץ, בטענה להתנהגות בלתי הולמת בתהליך ההצבעה של אנשי הדירקטוריון והאיגוד שמארגן את הבריסטות שלו.
ענקית הקפה מסיאטל כתבה ביום שני במכתב ליו"ר וליועץ הכללי של המועצה הלאומית ליחסי עבודה כי פקידי מועצת העבודה פעלו בצורה בלתי הולמת במהלך בחירות באזור קנזס סיטי וככל הנראה פעלו באופן דומה בבחירות אחרות. סטארבקס ציטט איש מקצוע של NLRB בקריירה שפנה לחברה כמלשין.
יותר מ-220 בתי קפה של סטארבקס בארה"ב הצביעו בעד איחוד, על פי נתוני NLRB נכון ליום שישי. 34 בחירות נוספות הוזמנו או בעיצומן, ושבע חנויות נוספות ממתינות לקביעת בחירות.
דוברת NLRB, קיילה בלדו, אמרה בהצהרה ל-CNBC שלסוכנות יש תהליכים מבוססים היטב להעלאת אתגרים בנוגע לטיפול בענייני בחירות ובמקרי עבודה בלתי הוגנים.
"צריך להעלות את האתגרים האלה בהגשות ספציפיות לנושאים הספציפיים המדוברים", אמר בלדו. היא אמרה שהדירקטוריון אינו מגיב על תיקים פתוחים.
בהודעתה ל-CNBC, Starbucks Workers United אמרה כי Starbucks מנסה להסיר את תשומת הלב מהפעילות האנטי-איגודית שלה ולעצור את הבחירות לאיגוד.
"בסופו של דבר, זהו הניסיון האחרון של סטארבקס לתמרן את ההליך המשפטי לאמצעים שלהם ולמנוע מעובדים לממש את זכותם הבסיסית להתארגן", נכתב בקמפיין.
בנוסף לבקשת הפסקה בכל הבחירות המתוכננות לדואר בחנויות שלה בארה"ב, סטארבקס מבקשת שכל הבחירות העתידיות יתקיימו באופן אישי בזמן שניתן יהיה לחקור את ההאשמות.
לפי סטארבקס, פקידי NLRB תיאמו לכאורה עם סוכני איגוד עובדים כדי לארגן הצבעה אישית במשרדי מועצת העבודה במהלך בחירות לקלפי בדואר. החברה גם טוענת שסוכני Workers United קיבלו מידע חסוי בזמן אמת על ספירת קולות ספציפית כדי שהאיגוד יוכל לכוון לעובדים שעדיין לא הצביעו. פקידי NLRB ו-Workers United תיאמו אז לכאורה כדי לכסות את הפעילות הזו, אמרה החברה.
מכתבה של סטארבקס מפרט תכתובת דוא"ל שהתרחשה לכאורה בין נציגי איגודי עובדים ופקידי מועצת העבודה. החברה מסרה כי הודע לה על תוכן המיילים על ידי המלשין.
סטארבקס אמר כי התנהגות דומה התרחשה בבחירות בסיאטל ובבאפלו, ניו יורק.
"עד שתתבצע חקירה מעמיקה, מישהו יכול לנחש כמה בחירות בכמה אזורים אחרים נדבקו באופן דומה", אמרה החברה במכתב.
תחת מנכ"ל זמני הווארד שולץ, סטארבקס התנגדה באגרסיביות רבה יותר למאמצי ההתאגדות במקומותיה. עד כה, מספר בתי הקפה המאוגדים הוא חלק קטן מכמעט 9,000 בתי הקפה של סטארבקס בבעלות החברה, אך רשת הקפה פעלה לבלום את המומנטום של האיגוד.
לדוגמה, סטארבקס הודיעה על סבב חדש של העלאות שכר בחודש מאי לעובדים קבועים, אך אמרה שהשינויים לא יחולו על מקומות מאוגדים, ואמרה שהם יצטרכו לעבור את תהליך המיקוח. מוקדם יותר החודש, עובדי יונייטד שאל רשמית את החברה להרחיב את העלאות השכר לאותם מקומות.
סטארבקס גם עומדת בפני 284 אישומים של נהלי עבודה בלתי הוגנים מהאיגוד, לפי NLRB. הטענות על התנהגות בלתי הולמת של החברה כוללות טענות לפיהן היא פיטרה מארגנים שלא כדין, סגרה חנויות או הטרידה את עובדיה כדי למנוע מהבריסטות להתאגד. סטארבקס הכחישה את כל הטענות על ביטול האיגוד.
החברה הגישה שני אישומים משלה נגד מארגני האיגודים בפיניקס ובדנבר לוועדת העבודה. ה-NLRB דחה את תביעת הפניקס, ואמר שאין מספיק ראיות לכך שעובדים תומכי איגוד הטרידו עמיתים עובדים ולקוחות במהלך עצרת.
מקור: https://www.cnbc.com/2022/08/15/starbucks-asks-labor-board-to-suspend-mail-in-ballot-union-elections-alleging-misconduct-in-voting-process. html