מועמדים לעבודה מרחוק 'מחבלים במועמדותם' עם הטעויות הללו בראיון וירטואלי

ראיון לעבודה הוא כבר מזמן חוויה מלחיצה, כאשר המועמדים יודעים שהטעות הקטנה ביותר - בלבוש, בגישה או אפילו בהערה - יכולה להוביל לכישלון.

מה שחדש יחסית הוא הראיון הווירטואלי להופעה הכוללת עבודה מרחוק, שבו ייתכן שהמועמד לעולם לא יפגוש מישהו בחברה פנים אל פנים. ראיון מסוג זה, שקשה לדמיין לפני כמה עשורים, יש טריקים משלו להצלחה.

למרבה הצער, מועמדים רבים אינם מודעים אליהם ומחבלים בסיכויים שלהם לזכות בתפקיד. לאחרונה סקר מתוך 330 מנהלי גיוס עובדים, מגייסים ואנשי משאבי אנוש בארה"ב משירות כתיבת קורות חיים TopResume שאלו לגבי שיטות עבודה מומלצות, העדפות והעדפות בראיונות וירטואליים. התוצאות חשפו כמה תובנות מועילות למחפשי עבודה המרעננים את כישורי ה-[hotlink]Zoom[/hotlink] שלהם.

טעויות בראיון עבודה מרחוק

הנה, על פי התוצאות, הם שוברי העסקאות המובילים עם ראיונות וירטואליים שעלולים לעלות לך בעבודה החדשה הנחשקת:

  • הימנעות ממגע עין או בהייה בחלל.

  • יושב בחדר מבולגן.

  • השארת כרטיסיות או אפליקציות בלתי הולמות פתוחות בעת שיתוף מסך.

  • שימוש ברקע לא מקצועי.

  • מופרע על ידי בני משפחתו של המועמד.

הפסד בהזדמנות עבודה בגלל כל אחת מהסיבות לעיל עשוי להיראות לא הוגן ושרירותי, אבל "למרבה המזל, ניתן להימנע מהטעויות הללו בקלות בהכנה צנועה", אמרה אמנדה אוגוסטין, מאמנת קריירה וכותבת קורות חיים של TopResume, בהצהרה. .

היא הוסיפה, "למרות שראיונות וירטואליים הפכו לחלק בכל מקום מתהליך הגיוס, אפילו כשחברות רבות יותר דורשות מהעובדים לחזור למשרד, הנתונים שלנו מראים שמועמדים רבים לעבודה עדיין לא שלטו באמנות הראיון הוירטואלי - וזה מחבל המועמדות שלהם".

שליש מהמעסיקים מציעים תהליך ראיונות וירטואלי בלעדי, כאשר 21% נוספים פונים לראיונות אישיים רק לסבבים אחרונים, לפי תוצאות הסקר. רק 20% אמרו שרוב הראיונות של החברה שלהם מתקיימים באופן אישי.

טעויות קלאסיות בראיון עבודה

כמובן שחלק מהכללים הישנים לגבי ראיונות עבודה חלים גם על המגוון הווירטואלי. כשנשאלו אילו טעויות בראיון נותרו פוגעניות מאוד במהלך השנים האחרונות, המשיבים ציינו את הדברים הבאים:

  • שֶׁקֶר.

  • הגעה מאוחרת (ללא תירוץ תקף).

  • התעללות במעביד בהווה או בעבר.

  • נראה חסר עניין בהזדמנות.

  • להיות לא מוכן.

אמר אוגוסטין, "זה לא משנה אם אתה משתתף במסך טלפון, מתראיין באמצעות ועידת וידאו או פגישה אישית - אם אתה עושה את השלבים השגויים האלה בראיון, אתה מערער את הסיכויים שלך לקבל את התפקיד."

סיפור זה הופיע במקור Fortune.com

עוד מ-Fortune: מעמד הביניים האמריקאי נמצא בסוף עידן אימפריית הקריפטו של סם בנמן-פריד "נוהלה על ידי כנופיית ילדים באיי בהאמה" שכולם יצאו זה עם זה 5 הטעויות הנפוצות ביותר שעושים זוכי לוטו חולה על גרסה חדשה של Omicron? היו מוכנים לתסמין זה

מקור: https://finance.yahoo.com/news/remote-job-applicants-sabotaging-candidacy-211851904.html