גיוס עובדים פרטיים הואט בחדות במהלך נובמבר, בסימן לכך ששוק העבודה ההדוק מבחינה היסטורית עלול לאבד מעט קיטור, על פי דיווח ביום רביעי מחברת עיבוד השכר ADP.
חברות הוסיפו רק 127,000 משרות לחודש, ירידה חדה לעומת החודש 239,000 דיווחה החברה לאוקטובר והרבה מתחת להערכת דאו ג'ונס ל-190,000. זה גם היה הסכום הנמוך ביותר מאז ינואר.
הסכום החלש יחסית מגיע על רקע מאמצי הפדרל ריזרב לשחרר תמונת משרות שבה עדיין יש כמעט שתי משרות פתוחות לכל עובד פנוי. לבנק המרכזי יש העלה את ריבית ההלוואות שלו שש פעמים השנה, אך שיעור האבטלה עדיין עומד על 3.7%, קרוב לנמוך מאז 1969.
"ייתכן שקשה לתפוס נקודות מפנה בשוק העבודה, אבל הנתונים שלנו מצביעים על כך שההידוק של הפדרל ריזרב משפיע על יצירת מקומות עבודה ורווחי שכר", אמרה הכלכלנית הראשית של ADP, נלה ריצ'רדסון. "בנוסף, חברות כבר לא במצב היפר-החלפה. פחות אנשים עוזבים וההחלמה שלאחר המגפה מתייצבת".
דוח ה-ADP מגיע יומיים לפני שמשרד העבודה מפרסם את ספירת השכר הלא-חקלאי הנצפית יותר. כלכלנים שנשאלו על ידי דאו ג'ונס צופים כי הדו"ח יראה רווח של 200,000 לאחר מכן עלייה של 261,000 באוקטובר.
בדו"ח ה-ADP, המרוויח הגדול ביותר במגזר היה הפנאי והאירוח, שראו עלייה של 224,000.
עם זאת, זה קוזז על ידי הפסדים בתעשייה (-100,000), שירותים מקצועיים ועסקיים (-77,000), פעילות פיננסית (-34,000) ושירותי מידע (-25,000). תעשיות מייצרות סחורות בסך הכל ראו ירידה של 86,000 מקומות עבודה, בעוד שחברות השירותים הוסיפו 213,000 ברשת.
גם עם מספר המשרות המטלטל, המשכורות המשיכו לטפס.
השכר עלה ב-7.6% לעומת שנה לפני, אמר ADP, אם כי זה היה קצב מעט יותר איטי מה-7.7% שדווחו לאוקטובר.
מנקודת מבט של גודל, כל יצירת המשרות הגיעה מחברות המעסיקות 50-499 עובדים, מגזר שהוסיף 246,000 מקומות עבודה. חברות קטנות הפסידו 51,000 בעוד שחברות גדולות ירדו מ-68,000.
מקור: https://www.cnbc.com/2022/11/30/private-hiring-increased-by-just-127000-jobs-in-november-well-below-estimate-adp-reports.html