פוטר כבעל ויזה H1B? הנה איך לתקן את זה

פיטורים אחרונים בחברות אמריקאיות גדולות השפיעו על עובדים זרים רבים שצריכים לפתע למצוא עבודה חדשה כדי להישאר בארצות הברית. בדרך כלל, אלא אם כן תקופת השהות המורשית שלהם ב-I-94 קצרה יותר, עובדים מפוטרים כאלה רשאים לתקופת חסד של 60 יום כדי לנסות למצוא עבודה חלופית. אי מציאת עבודה חדשה בתוך 60 הימים הללו פירושו שהעובד יצטרך לעזוב את ארה"ב ואז לנסות למצוא עבודה אמריקאית חדשה מחו"ל. מה הם יכולים לעשות?

שינוי מצב אפשרי

דבר אחד שעובד כזה יכול לעשות אם הוא רוצה להישאר זמן רב יותר הוא להגיש בקשה לשינוי לסטטוס מבקרים B-1/B-2. כמו יישום יהיה צורך להגיש לפני תום תקופת השהייה המורשית של 60 יום. א בְּתוֹם לֵב יש לספק סיבה מדוע נדרש יותר זמן. בהנחה שזה נעשה, זמן הטיפול הנוכחי לקבלת אישור לבקשת שינוי סטטוס כזו הוא כשנה או יותר. למרות שלא תמיד בטוח, זוהי אסטרטגיה שניתן לנקוט בנסיבות הנכונות כדי לקנות יותר זמן כדי למצוא עבודה אחרת ולעבור אליה. אבל איזה ויזות?

אופציות בארה"ב

אם מחזיק אשרת H1B שפוטר זכה בהגרלה כדי לקבל את הויזה הנוכחית שלו, התחום פתוח לקחת עבודה אחרת בכל מקום שבו מעסיקים שוכרים עובדי H1B. אחרת מועמדי H1B יהיו זכאים רק לאשרות H1B פטורות ממכסה (כלומר משרות באוניברסיטאות או בעמותות הקשורות לאוניברסיטאות, או בארגוני מחקר לא ממשלתיים או ממשלתיים). ויזות H1B1 מוגבלות פתוחות גם למועמדים מצ'ילה וסינגפור. אפשרויות נוספות הן אשרות העברה בין ארגוניות L-1, ויזות עובד יוצאות דופן O-1, ויזות מיוחדות E-3 לאוסטרלים, ויזות מקצועיות של TN USMCA במקרה של קנדים או מקסיקנים, ויזות מתמחים J-1, או אפשרויות אחרות הקשורות מעמד ההגירה של בן זוגם לארה"ב. אבל נניח שאין משרות כאלה זמינות.

בארצות הברית ויזת E-2 עולה בראש כאופציה אפשרית. אשרות עבודה למשקיע אמנה E-2 הן לאזרחי מדינות שעמן יש אמנת השקעות לארצות הברית. במקרים כאלה א ניתן להגיש בקשה בתוך ארה"ב לשנות לסטטוס E-2 אם מתבצעת השקעה מתאימה בסטארט-אפ או ברכישה של עסק. ניתן להשתמש בעיבוד פרימיום כדי לקבל החלטה מה-USCIS בתוך שבועיים. גם במקרה של נתינים ממדינות כמו הודו וסין שלא יש הסכם השקעות עם ארה"ב, אזרחים כאלה יכולים להיות זכאים להקמת עסק בארה"ב על ידי השקעה תחילה באחת מתוכניות האזרחות לפי השקעה, כמו גרנדה בקריביים למשל, ולאחר מכן הגשת בקשה לאשרת עבודה לחמש שנים בארה"ב E-2. זה יכול להיות מיושם תוך פחות משישה חודשים עם השקעה כוללת של נניח, כ-350,000 $ בארה"ב אמנם מסובך יותר מסתם מציאת עבודה בארה"ב, אך ניתן לעשות זאת באמצעות עבודה עצמאית ללא מעסיק.

כמה אפשרויות קנדיות טובות

יזמים בעלי תועלת משמעותית לקנדה

היתר העבודה של יזם עם תועלת משמעותית נוצר במסגרת תוכנית הניידות הבינלאומית של קנדה לזרים יזמים לקבל אישורי עבודה כעצמאים יחידים. אישור העבודה הראשוני ניתן לרוב לשנתיים וניתן להארכה. אישור העבודה מתאים לעצמאים שרוצים להקים עסק או לקנות עסק בקנדה, או לאנשים שנבחרו תחת כל אחד מזרמי היזמים המועמדים המחוזיים.

על המבקשים להוכיח שהם הבעלים של חלק הרוב בעסק לפחות; בעל ניסיון רלוונטי ויכול להפעיל את העסק; יש מספיק כסף לנהל את העסק; להראות שהתוכנית ברת ביצוע; נקטו בצעדים משמעותיים ליישום התוכנית העסקית שלהם; והכי חשוב, להראות שהעסק יפיק תועלת כלכלית, חברתית או תרבותית משמעותית לקנדה. מעבד לפעמים אפילו יכול להתבצע ממש בנמל כניסה אם המבקש הוא ממדינה ללא ויזה. אחרת יש להגיש בקשה קונסולרית.

זרם הכישרונות העולמי בקנדה

הקנדי זרם הכישרונות העולמי שואפת למשוך אזרחים זרים העובדים במגזרי הטכנולוגיה וה-IT כחלק מתוכנית העובדים הזרים הזמניים של קנדה. כדי לזכות, העובד הזר חייב לאתר מעסיק בקנדה שעליו לקבל תחילה הערכת השפעה ניטרלית או חיובית על שוק העבודה מקנדה תעסוקה ופיתוח חברתי. הזרם נוצר כדי להקל על הצמיחה של תעשיית הטכנולוגיה של קנדה ובגדול מנסה לעבד יישומים בתוך שבועיים מהגשה. רוב הבקשות בקטגוריה זו כרוכים במשכורות של למעלה מ-80,000 דולר קנדי ​​בשנה. הכניסה יכולה להתבצע בנמל כניסה אם המבקש ממדינה נטולת ויזה, אחרת נדרשת בקשה קונסולרית.

כניסה אקספרס בקנדה

כניסה אקספרס היא מערכת ניהול יישומים שמשתמשת בהגירה, פליטים ואזרחות קנדה (IRCC) כדי לנהל את תוכנית העובדים הפדרלית של קנדה, התוכנית הפדרלית למקצועות המיומנים ותוכנית חוגי ההתנסות הקנדיים. מועמדים מעריכים את עצמם ולאחר מכן מפרסמים את הפרופילים שלהם באתר IRCC. לאחר מכן, IRCC מקצה ציון של מערכת דירוג מקיפה (CRS) על סמך ניסיון העבודה, ההשכלה, יכולות השפה וגורמי ההון האנושי האחרים שלהם. ככל שהציון המספרי גבוה יותר, כך גדל הסיכוי שהמועמדים יקבלו הזמנה להגיש בקשה (ITA) עבור תושבות קבע. ברגע שמועמד מקבל ITA, יש לו 60 יום לשלוח את בקשתו הסופית. ל-IRCC יש תקן עיבוד של שישה חודשים עבור כל הבקשות החדשות, אם כי עשויה להימשך עד שנה לאישור הבקשה. המועמדים הסבירים ביותר להצליח הם אלה מתחת לגיל 40, שציונים גבוהים במבחן בשפה האנגלית או הצרפתית, בעלי לפחות שנה של עבודה מיומנת לתואר שני, ובעלי תואר שני לפחות. הכניסה יכולה להתבצע בנמל כניסה אם המבקש ממדינה נטולת ויזה, אחרת נדרשת בקשה קונסולרית.

אפשרויות אחרות

יש גם סיכויים לקבל אישור עבודה קנדי ​​ממש בנמל הכניסה לאזרחים זרים העובדים בחברה רב לאומית עם סניף בקנדה כדי להתחיל לעבוד שם, ומקצוען מקסיקני שמקבל הצעת עבודה במסגרת קנדה-ארה"ב- הסכם סחר חופשי של מקסיקו (CUSMA). הדבר נכון גם לגבי מועמדים מסוימים במסגרת הסכם הכלכלה והמסחר המקיף בין קנדה לאיחוד האירופי (CETA) והסכם השותפות הטרנס-פסיפית המקיפה והמתקדמת (CPTPP). כמו כן, כמעט-שורינג אפשרי, באמצעות זרם הכישרונות הגלובלי לייצוא עובדים זרים מארה"ב לקנדה, בתנאי שהעסקה ופעילות החברה מושרשים מספיק בקנדה.

בקיצור, צריך להפעיל יצירתיות ומסירות כדי למצוא פתרונות לעובדי H1B להתמודד עם האתגרים הנוכחיים העומדים בפניהם. אמנם לא ניתן לעזור לכל עובדי H1B בדרכים אלו, אך רבים יכולים אם נעשה מאמץ מספיק.