משולחן מטבח ועד להרודס; כוחו של מיקרו-עסקים

"אין דבר חזק ומתגמל יותר מניהול עסק שעושה שינוי בחיים", מסביר הפעיל והיזם שלום לויד.

יותר נשים מאי פעם מנהלות עסק קטן משלהן, על פי נתונים מ-Simply Business, אם כי מחקר של Tide Business מדגיש כי הייצור הוא אחד המגזרים הפחות סבירים לחברות סטארט-אפ בראשות נשים.

בעוד העולם חושב על יום האישה הבינלאומי אחר (8 במרץ) שהנושא שלו היה 'לשבור את ההטיה', הנה דוגמה ליזם שפורץ גבולות ומעצים נשים ברחבי העולם.

גב' לויד היא המייסדת של Naturally Tribal Skincare, חברת טיפוח טבעית, בת קיימא ונטולת כימיקלים סינתטיים.

העסק מושתת על ההבטחה לבנות אוסף בריא, אתי ובר קיימא של מוצרים תוך הבטחה שהיא מעצים את אותן נשים אפריקאיות שעובדות עם המותג. בשנה שעברה, הארגון נבחר כספק של Harrods Beauty בקולקציית Born & Bred, כזו שמציגה מותגים חדשים לאולמות היופי המפורסמים שלו. עבור לויד זה מהווה נקודת מפנה עבור Naturally Tribal Skincare, בהשגת החלום המיקרו-עסקי של הכרה לאומית.

המלצות למותג לא עוצרות שם. לויד נבחר גם על ידי המחלקה לסחר בינלאומי להוות חלק מקולקטיב של עסקים קטנים בבריטניה לצאת לאיחוד האמירויות.

באופן טבעי Tribal הוצג כמותג שהציע פלטפורמה להציג ב-The Retail Summit באטלנטיס, דובאי. באירוע השתתפו מנהלי C-Suite וסיפק היכרות מהירות חשובה בין המותגים הקטנים לקונים קמעונאיים גדולים.

הקונספט המקורי לטיפוח העור Naturally Tribal נוצר בשנת 2014, וכמו שקורה לחברות סטארט-אפ יזמיות רבות, הרעיון הגיע מצורך אישי. לויד, שהיא רוקחת בריטית-ניגרית, הייתה מתוסכלת בחיפושיה אחר תרופה טבעית לטיפול באקזמה הקשה והכואבת משמעותית של בנה התאום הצעיר. היא רצתה למצוא טיפול יעיל אך הייתה להוטה להימנע משימוש בחומרים מרככים כימיים וסטרואידים על ילדה הצעיר.

"כל מסע מתחיל בצעד ראשון וכאשר מוסיפים לכך רוח יזמית וחדשנות, נוצרת נוסחה מנצחת" מוסיף לויד.

בחיפוש אחר המורשת האפריקאית שלה להשראה, לויד התחילה להתנסות במטבח שלה בניסיון ליצור מחדש מתכונים מסורתיים לטיפולים מרגיעים. כשהיא משתמשת בחמאת שיאה איכותית כבסיס עיקרי, היא מצאה פורמולה שעזרה לאקזמה של בנה להיפטר תוך שלושה ימים.

משכנתה מחדש את ביתה כדי לממן את הפיתוח העסקי, לויד המשיכה ליצור שותפויות באסן שבדרום ניגריה כדי להשיג את המרכיב העיקרי הדרוש לאוסף שלה - חמאת שיאה. העסק מתמקד ביעילות המוצר שלו תוך חתירה להעצמה נשית גדולה יותר באמצעות מקורות קיימא.

היא מסבירה: "באופן מסורתי, בתעשיית השיאה יש נשים בליבה עם למעלה מ-16 מיליון נשים אפריקאיות כפריות שאוספות ומעבדות גרעיני שיאה כמקור הכנסה עיקרי. באמצעות העסקת נשים כפריות אנו מביאים יתרונות כלכליים באופן ישיר ועקיף לפחות למאה אלף נשים כפריות באזור אסאן".

בסוף 2019, Naturally Tribal השקיעה ובנתה מתקן עיבוד משלה בEsan כדי להעסיק בסופו של דבר עד 70 נשים כפריות באזור. במפעל יש גן ילדים וחדרי פולחן עם יכולת עיבוד של עד 20 טון שיאה בחודש.

מתקן שני לעיבוד שיאה נוצר באבוחה, ניגריה עם כושר ייצור של 400 טון מדי חודש ותעסוקה של למעלה מ-50 נשים. במתקן אבוג'ה יש צוות ניהול נשי לחלוטין שלויד מתאר כ"מבחינה תרבותית - עניין גדול בניגריה".

"זה פשוט רק לעשות את הדבר הנכון, לבנות עסק מסחרי שפותר בעיה, משפיע על החיים על פני שרשרת הערך ומחבק את כדור הארץ שלנו בתהליך", אומר לויד.

"לבנות עסק ולעשות שינוי אמיתי זו דרך ארוכה, קשה וקשה, הכל עניין של צעדי תינוק ואני גאה להיות מובילה בחברה שנוסדה על ידי נשים, עשויה על ידי נשים, ומובלת על ידי נשים אבל משפיע על כולם!"

באופן טבעי Tribal מתמקדים בהבטחת שכל העמיתים מפותחים ויתמכו עם מיומנויות והזדמנויות קידום ולויד הוא מנהיג נוכח בכל תחומי העסק.

השינוי הגלובלי שאנו זקוקים לו לצורך גיוון והכלה רב יותר יסייע למודרניזציה של העסק ולפתח ארגונים לטובה. הצורך ביום האישה הבינלאומי עדיין נראה גדול מתמיד; הפורום הכלכלי העולמי מזכיר לנו שלא מבין רבים מבני דור ילדינו רואים שוויון מגדרי בחיינו.

מנהיגי מיקרו-עסקים אולי קטנים אבל הם אדירים - ועם יזמים כמו לויד שמתחייבים לעשות שינוי וגם להרוויח אנחנו רואים דוגמה נוספת למה קטן באמת יכול להיות יפה.