פיטורי הקריפטו מואטים, כאשר הפיטורים ירדו ל-570 בפברואר

נראה כי פיטורים בתעשיית הקריפטו הואטו באופן משמעותי במהלך החודש האחרון, עם מוערך של 570 עובדי קריפטו שפוטרו בפברואר, ירידה מ-2,850 מוערך בינואר.

קוינטלגרף ריכז את הנתונים על סמך פיטורים שדווחו בפומבי ומצא כי פיזור משרות התפזר על פני לפחות 12 חברות על פני תקופה של 28 יום, אך ניכר כי חסרה התלת ספרות פיטורים של בורסת קריפטו בינואר, כגון אלה מ-Coinbase, Crypto.com ו-Huobi.

במקום זאת, קיצוצים בצוות היו דו-ספרתיים ברובם - והשפיעו בין היתר על חברות ניתוח בלוקצ'יין, חברות פיתוח בלוקצ'יין ותוכנה ופלטפורמות נכסים דיגיטליים.

הפיטורים האחרונים הגיעו מחברות ניתוח קריפטו אליפטיק ומסארי, שגזרו 10% ו-15% מהצוות, בהתאמה.

מייסד מסארי, ריאן סלקיס, צייץ בטוויטר ב-23 בפברואר שהקיצוצים בצוות העובדים נובעים מ"רוח נגדית בשוק" וארגון מחדש של הצוותים הפנימיים שלהם. על פי ההערכות, זה השפיע על כ-27 עובדים.

1/ אתמול קיבלנו את ההחלטה הקשה לארגן מחדש כמה מהצוותים הפנימיים של מסרי, מה שהוביל לצמצום של 15% בצוות העובדים.

אנו אסירי תודה על התרומות של חברי הצוות שנפרדנו מהם, ונספק משאבים וקשרים שיעזרו להם לעבור.

- ריאן סלקיס (@twobitidiot) פברואר 23, 2023

בינתיים, דובר אליפטי אמר לי DLNews ב-24 בפברואר כי ההחלטה לפטר 20 עובדים הייתה מהלך לצמצום הוצאות התפעול.

זה עוקב אחר חדשות מוקדם יותר החודש, כאשר Chainalysis, חברת ניתוח בלוקצ'יין נוספת, גילה שהיא פיטרה 44 מתוך 900 עובדיה, המהווה 4.8% מכוח העבודה שלה, "בעיקר במכירות".

ניל דונדון, מגייס קריפטו מאוסטרליה, אמר ל-Cointelegraph כי "העלייה בפיטורים היא אירוע מאקרו לא רק ב-Web3 אלא בטכנולוגיה באופן כללי הניזון מחששות ממיתון ממושך".

נתונים ממעקב הפיטורים Layoffs.fyi גילה בסך הכל פוטרו 24,572 עובדים ב-129 חברות טכנולוגיה בפברואר, ירידה מ-84,414 ב-268 חברות טכנולוגיה בינואר.

"Web3 תמיד ייפגע במידה קשה יותר, לפחות עד שהביטקוין יתנתק מהבורסה", אמר דנדון. "ייתכן שיש גם חשש לתקנות מחמירות יותר ב-Web3 שיוסיפו לעלייה. אבל כמו תמיד, הקריפטו עמיד".

בקצה הגבוה יותר של פיטורים בחודש, חברת אסימונים לא ניתנים לשינוי דפר מעבדות ופלטפורמת קנה מידה Ethereum מְצוּלָע שתיהן פיטרו כ-20% מהצוות כתוצאה מארגון מחדש פנימי.

חלק גדול מהאסטרטגיה הזו כולל איחוד כל הצוותים שלנו תחת Polygon Labs כדי להניע יותר צמיחה.

כחלק מתהליך קונסולידציה זה, קיבלנו את ההחלטה הקשה לצמצם את הצוות שלנו ב-20% והשפיע על מספר צוותים וכ-100 עמדות.

— סנדיפ | מצולע בראש 3 לפי השפעה (@sandeepnailwal) פברואר 21, 2023

בציוץ של 21 בפברואר, מייסד שותף של פוליגון Sandeep Nailwal מוסבר המהלך היה תוצאה של איחוד כל הצוותים הפנימיים שלה תחת Polygon Labs, מה שהוביל לקיצוץ של 100 משרות.

ב-23 בפברואר, מנכ"ל Dapper Labs, Roham Gharegozlou, אישר סבב פיטורים נוסף בחברה שלו בעקבות גל ראשון בנובמבר, וציין שזה חלק מארגון מחדש "כדי לשפר את המיקוד והיעילות שלנו".

Immutable, החברה האוסטרלית שמאחורי פרוטוקול אחר של Ethereum layer-2 blockchain, גם כן לפי הדיווחים קיצוץ בצוות במהלך החודש, צמצום מספר העובדים ב-11%.

חברות אחרות יכריזו על צמצום מספר העובדים כללה בורסת קריפטו Bittrex, שוק NFT Magic Eden, Fireblocks משמורן קריפטו מוסדי, חברת התוכנה Protocol Labs וחברת מדיה קריפטו The Block.

חברת התשלומים Affirm הודיעה שכן השקיעה את תוכנית הקריפטו שלה במהלך החודש על רקע קיצוץ של 19% בצוות העובדים, אם כי לא ידוע כמה עובדים מיחידת הקריפטו שלה פוטרו כתוצאה מכך.

מידע נוסף: מנהלי גיוס קריפטו חושפים את המשרות הבטוחות ביותר בעונת הפיטורים

קווין גיבסון, מייסד חברת גיוס הבלוקצ'יין Proof of Search, הסכים שנראה שקצב הפיטורים הואט בהשוואה לינואר.

"ג'אן היה גדול כשהוא עקב אחר מועצות המנהלים [והון סיכון] בהסתכלות על תוצאות 2022 והתכוננה לגרוע מכל", אמר. "ראינו פחות מועמדים מפוטרים החודש".

"חברות עדיין בונות מוצרים מעולים והצוותים הנוכחיים ממש מתוחים כך שעוד פיטורים יגרמו לשרירים כרגע עבור חברות רבות."

עם זאת, גיבסון מזהיר כי הרגולטור של ניירות ערך בארצות הברית עדיין יכול "להביא לכאב נוסף", בעוד שהמשך הסיקור בעיתונות של סם בנמן-פריד וקריסת ה-FTX "משפיע על התפיסה הציבורית של המגזר ועל האימוץ המרכזי".