מגזר הבלוקצ'יין של וייטנאם מתמודד עם מחסור במומחיות

וייטנאם נאבקת עם מחסור במשאבי אנוש באזור blockchain מִגזָר. המחסור מאט את התקדמות הפרויקטים בעסקי הבלוקצ'יין שמתרחבים שם במהירות.

באופן כללי, לא חסרים מפתחי תוכנה מוכשרים במדינה בדרום מזרח אסיה. עם זאת, למעטים יש את האישורים הדרושים לעבודה עם מערכות ספרי חשבונות מבוזרות.

מנכ"ל העסק שיצר את משחק הווידאו Fight of the Ages, אמר

המחסור מקשה על משיכת חיילים חדשים. חוץ מזה, וייטנאם אין לו הרבה תוכניות אימונים שיעזרו להקל על המצב. היעדר מתכנתי בלוקצ'יין מוסמכים פוגע בתהליך הפיתוח של מוצרים חדשים. זה גורם למספר לא מבוטל של יוזמות שעלולות להיות בעלות ערך להישאר ללא מימוש.

Trinh Ngoc Duc

יש כבר מחסור במומחי בלוקצ'יין במספר תעשיות, כולל פיננסים. מגזרים נוספים שנפגעו מהמחסור הם חינוך, בריאות, לוגיסטיקה וחקלאות.

חברות וייטנאם רודפות אחר מומחי בלוקצ'יין

מעל חמישים תת-מגזרים של הכלכלה הווייטנאמית החלו לעבוד על פתרונות המבוססים על טכנולוגיית בלוקצ'יין. עד כה, תעשיית Gamefi לבדה מיישמת כ-600 יוזמות כאלה.

לדברי קווין טונג נגוין, מנכ"ל Jobhopin, כישרונות קיימים יכולים לענות רק על בין 15 ל-20 אחוז מהצורך. מדובר בפער משמעותי בהיצע וביקוש.

המנכ"ל התנסה ממקור ראשון בפער. הוא איבד שלושה מומחי בלוקצ'יין מהמשרד שלו. הם עזבו למרות שהציעו להם תוספות שכר משולשות.

הוא ראה ביקוש הולך וגובר בשוק לקודני בלוקצ'יין. הוא גם ציין כמות הולכת וגוברת של יריבות קשה עבור מתכנתים אלה.

המאבק בין המומחים הללו לא יירד בקרוב, מכיוון שהעולם מאמץ את Web 3.0. המערכה אמורה להימשך, ויש סבירות שהיא תתפשט מווייטנאם. אפילו המדינות המפותחות ביותר יחושו במחסור.

האימוץ העולמי של web 3.0 מעורר את הביקוש למומחים. רוב הארגונים מסתמכים על חוזים חכמים לביצוע העסקאות שלהם. לכן, הצורך במומחים הוא הכרחי.

חברות וייטנאם מיקור חוץ מהנדסי בלוקצ'יין

לדברי Nguyen Thi Ngoc Dung, שעובד ב- מרכז חדשנות לאומי, המחסור הוא אמיתי. הוא מרגיש שמציאת עובדים מוסמכים התפתחה לאתגר משמעותי.

עסקים רבים הפועלים בתחום הבלוקצ'יין המתרחב במהירות בווייטנאם סובלים. היא אמרה שישויות מסוימות החלו לחפש מתכנתים במדינות אחרות. כמה מדינות המייצאות מומחים כוללות את איחוד האמירויות הערביות, הודו, דרום קוריאה ואירופה.

דונג חושב שאחת הסיבות היא שבלוקצ'יין לא נחשב במוסדות חינוך וייטנאמים. כמו כן, היא מרגישה שסטארט-אפים ומרכזי חדשנות צריכים להתחיל את תוכניות ההכשרה שלהם. עסקים צריכים לכוון לסטודנטים ולהגביר את רמת שיתוף הפעולה הבינלאומי שלהם.

מחקר של פלטפורמת התעסוקה Vietnamworks חושף פער חיובי עצום עבור מהנדסי בלוקצ'יין. הוא חשף שמומחי בלוקצ'יין הם הצוות בעל השכר הגבוה ביותר. הסקר פנה ל-1000 עובדים שנדגמו ממגזר טכנולוגיית המידע.

וייטנאם היא לא הכלכלה היחידה שנאבקת למצוא מספיק צוות מוסמך לעבוד בתעשיית הבלוקצ'יין. לפי רשת המדיה החברתית המקצועית Linkedin, מספר רישומי המשרות בארה"ב שכללו את מילת המפתח "בלוקצ'יין" עלה בכ-400 אחוז בשנים 2020-21.

הבחירה המסורתית של "בנייה מול קניה" הוסטה באופן קיצוני לצד "קנייה" בגלל המחסור בכישרון בלוקצ'יין. אתה יכול להימנע לחלוטין מהבעיה על ידי עבודה עם עסק שכבר השלים את כל העבודה הזו.

מוסדות פיננסיים זקוקים בעיקר למומחיות בלוקצ'יין. המומחים מפתחים את היכולת הדרושה לאיסוף נתונים על נכסים דיגיטליים ולהפוך אותם לסטים של מידע שצוותי כספים יכולים להשתמש בהם. קיום מקור אמין לנתוני נכסים וירטואליים מסיר את הצורך לשכור מפתחי בלוקצ'יין.

קל יותר להכשיר אנליסטים לפרש מידע על נכסים דיגיטליים המוצגים להם בפורמטים שהם כבר מכירים. זה לא יכול להיות אותו דבר עם הכשרתם לנתח נתוני בלוקצ'יין גולמיים.